所有权转移调查结果

所有权转移调查结果

Mass Mutual Life Insurance在大约10年前进行了一项所有权转移调查.  调查结果基于来自家族企业的反馈和回答.  它产生了一些非常有趣的结果,即使在今天也值得研究.  虽然这个调查在时间轴上已经过时了, 仍有许多有价值的信息有待收集.  让我们深入研究一下这些数字,看看它们能告诉我们2021年及以后的情况.

而大众共同人寿保险所有权过渡调查有一系列重要的观点, 最引人注目的事实是,高达80%的家族企业仍由创始人控制.  这些创始人中有很大一部分是婴儿潮时期出生的人,他们几乎别无选择,只能在未来几年退休.

调查显示,在61岁以上的ceo中,55%的人尚未选择继任者.  这一事实强调了“退休潮”将打击家族企业这一事实, 这将带来一些有趣的转变和机遇.  虽然调查显示13%的ceo表示他们永远不会退休, 现实情况是,所有权最终会易手.  商业经纪人将会看到人们对他们的服务产生前所未有的兴趣.  另外, 潜在买家也将有一个非常独特的机会来购买成熟的企业.

调查还显示,30%的家族企业将在未来五年内更换领导层.  当然, 随着领导层的改变, 有很多可能性, 包括出售的可能性.  然而, 值得注意的是,虽然婴儿潮一代会有一股“退休潮”, 并非所有目前由婴儿潮一代拥有的企业都将上市.

调查指出,90%的企业目前计划保留家族企业, 85%的企业计划让他们的下一任CEO成为家族成员.  然而, 重要的是要记住,即使这些数字是正确的, 这意味着至少有10%的企业将被出售.

考虑到婴儿潮时期出生的人的老龄化和因大流行引起的房主们的抛售心理,这一数字很有可能比当初进行调查时高出很多.  简而言之,2021年及以后将不会缺少可供出售的企业.

该调查需要考虑的另一个重要方面是,家族企业不准备出售.  根据调查, 20%的家族企业没有完成任何形式的遗产规划, 55%的家族业主没有任何正式的公司估值来进行遗产税估算.  将这些数据与60%的企业确实有书面战略计划的事实结合起来, 很明显,家族企业, 特别是那些考虑在未来卖出的公司, 是否确实需要专业协助.  许多家族企业对未来准备不足,存在一系列的弱点.  商业经纪人及M&顾问具有提供这些服务的独特位置.

版权所有:商业经纪出版社.

sabthai / BigStock.com

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